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                                                       人才戰略

       優月根據當前國內外倉儲物流發展的需要,確立以下人才戰略:引進和培養了解現代物流、有創新意識、有知識、懂管理、有操作能力、愿意獻身物流事業的專業人員;并實施精干、高效的用人原則。目前,公司員工人均年齡在40歲以下,具有大專學歷以上水平,在實際工作中形成了一支理念一致,技能熟練、組合有序,不斷創新的企業團隊。
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